リーダーシップ

こんにちは　沖縄県在宅就業支援センタースタッフです。


最近話題になっている、
プロ野球の読売ジャイアンツのジェネラル・マネージャーである清武秀利氏が
読売新聞会長の渡辺恒雄氏を告発した、という話ですが、


賛否両論で沸いています。


渡辺氏が球団の人事に介入したということで、
コンプライアンスが守られていない、
という告発でした。


コンプライアンスが守られているか、いないかの判断はしませんが、
ここで、球団トップのコミュニケーションがうまくできていない、
ということが、日本全国に知れ渡ったということですね。


どこの会社でも、
納得できない仕事があるかもしれません。
社長がトップダウンで指示を出すところは、
多いと思います。


トップダウンが悪いとは言いませんが、
トップも
部下が気持ちよく働けるよう、環境づくり（コミュニケーション）が必要だと思います。


一日８時間以上いる仕事場ですから、
ヤル気をみなぎらせて仕事したいですよね。


みなさんの働く環境は
どうですか？

ヤル気満々で仕事に取り組んでいますか？